Cистемный подход к управлению рисками

+38 (044) 223-64-49gcs-ukraineservices@gcs-ukraine.com

Лучший способ защитить свой бизнес от неприятных случаев, которые могут быть вызваны действиями Ваших сотрудников, — провести соответствующую проверку кандидатов на должность перед их приемом на работу. Проверка персонала в Украине — очень важный момент при приеме нового сотрудника на работу, которым работодатели часто пренебрегают.
 
GCS Ukraine предоставляет услуги про проверке будущих кандидатов на вакансии предприятий.
При проверке устанавливаются следующие данные:

  1. ФИО, дата рождения, адрес регистрации;
  2. Образование;
  3. Предыдущее и текущее место работы;
  4. Судимости, привлечение к административной ответственности;
  5. Выявление лиц, склонных к воровству, хищению имущества предприятия;
  6. Выявление лиц с наркотической, алкогольной, игровой зависимостью;
  7. Занятие предпринимательской деятельностью и пребывание на оплачиваемой должности;
  8. Другая информация, исходя из специфики вакансии.
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...